Für die richtige
Wir alle sind überzeugte Personaler, brennen für unseren Beruf und sind täglich mit voller Energie dabei, unsere Kunden und Mitarbeiter zufriedenzustellen.
Im Mittelpunkt steht bei uns der
Mensch mit seinen Stärken
Mit diesem Ansatz sind wir nicht nur für unsere Kunden breit aufgestellt, sondern mitunter auch ein hilfreiches Sprungbrett in interessante Berufe und Positionen für unsere Bewerber und Mitarbeiter.
Unsere Motivation ist es Ihnen eine individuelle und transparente Beratung anzubieten, die auf all Ihre Bedürfnisse abgestimmt ist.
Durch unsere langjährigen Erfahrungen und die dadurch gewonnene Expertise im Segment der Personaldienstleistung können wir unseren Kunden und Bewerbern eine hochwertige und professionelle Dienstleistung anbieten. Mit unserer transparenten Kommunikation schaffen wir vertrauen und ein hohes Maß an Zufriedenheit auf beiden Seiten.
Wie dürfen wir Sie unterstützen?
Ob qualifizierte Fachkräfte oder passende Karrierechancen. Wir bringen zusammen, was zusammengehört.
Für Arbeitnehmer
Ganz egal ob Sie in einem bestimmten Berufsfeld oder einer bestimmten Region suchen, wir machen Ihnen die Jobsuche einfach.
Für Arbeitgeber
Sie suchen nach einer talentierten Arbeitskraft, die gut zu den Bedürfnissen und Anforderungen Ihres Unternehmens passt?
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Bewerbungsprozess
für Arbeitnehmer:
Bewerbung
Reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen ganz einfach online oder per E-Mail bei uns ein. Gerne unterstützen wir Sie auch bei der Erstellung oder Optimierung Ihrer Unterlagen, wenn Sie Hilfe benötigen.
Matching
Sobald wir Ihre Unterlagen erhalten haben, gleichen wir Ihr Profil sorgfältig mit aktuellen Stellenangeboten ab. Dabei berücksichtigen wir nicht nur Ihre Qualifikationen, sondern auch Ihre Wünsche, Ziele und beruflichen Vorstellungen.
Passende Jobangebote
Nach dem erfolgreichen Matching stellen wir Ihnen gezielt Jobangebote vor, die wirklich zu Ihnen passen. Transparenz und persönlicher Austausch stehen dabei für uns an erster Stelle – Sie entscheiden, welcher Weg der richtige für Sie ist.

Das sagen unsere Kunden & Bewerber
Wir freuen uns auch auf Ihre Bewertung!
Ihre Meinung ist uns wichtig. Mit Ihrer Bewertung auf Google helfen Sie uns, unseren Service weiter zu verbessern und auch anderen Kunden bei ihrer Entscheidung zu helfen. Vielen Dank für Ihre Unterstützung.

Kann man auf Veränderung hoffen, ohne selbst etwas dafür zu tun?
Hoffen auf Veränderung, ohne selbst etwas dafür zu tun, ist ähnlich wie darauf hoffen, dass die Dinge von selbst besser werden, ohne eigene Anstrengungen zu unternehmen. Veränderung erfordert aktives Engagement, Initiative und Entscheidungen. Wir stehen Ihnen zur Seite, um Sie zu unterstützen, und gemeinsam werden wir Ihre berufliche oder unternehmerische Entwicklung vorantreiben.
Unser Stellenportal
In unserem Jobportal warten spannende Möglichkeiten auf Sie – ganz gleich, ob Sie Berufseinsteiger sind, neue Erfahrungen sammeln möchten oder den nächsten Karriereschritt planen. Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg, beraten Sie persönlich und bringen Sie mit Unternehmen zusammen, die wirklich zu Ihnen passen.

Branchen Fokus

Logistik
Kernaufgaben im Überblick:
- Wareneingang & -ausgang: Annahme, Prüfung (Qualität/Menge) und Verbuchung von Gütern.
- Lagerung & Bestandspflege: Sachgerechte Einlagerung, Bestandskontrolle, Inventuren, Nutzung von Lagerverwaltungssystemen (WMS).
- Kommissionierung: Zusammenstellen von Waren für den Versand, oft mit automatisierten Systemen.
- Verladung & Versand: Sichern der Fracht, Erstellen von Belade- und Tourenplänen, Beladen von Fahrzeugen.
- Transportsteuerung: Planung und Durchführung von Transporten, Auswahl von Routen, Koordination von Dienstleistern.
- Prozessoptimierung: Mitwirkung bei der Verbesserung logistischer Abläufe, Kostenkontrolle, Analyse und Entwicklung von Strategien.
- Retourenmanagement: Organisation der Rücknahme und Bearbeitung von Rücksendungen (Reverse Logistik).
Arbeitsbereiche:
- Lagerlogistik: Fokus auf Lagerhaltung und Materialfluss im Lager.
- Transportlogistik: Steuerung und Durchführung von Transporten (LKW, Schiff, Luft).
- Materialwirtschaft: Beschaffung und Verteilung von Rohmaterialien und Fertigprodukten.
Wichtige Fähigkeiten:
- Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein, Sorgfalt, Teamfähigkeit.
- Umgang mit IT-Systemen (Scanner, WMS, ERP-Software).
- Analytisches Denken und Problemlösungskompetenz.
- Bereitschaft zur Schichtarbeit und körperliche Fitness.

Industrie
Tätigkeiten finden in der industriellen Fertigung bei uns in der Metall- und Elektroindustrie, in der Elektronik-, Holz- und Kunststoffverarbeitende Industrie sowie in der Herstellung von hochqualitativen faseroptischen Produkten für medizinische, industrielle und wissenschaftliche Anwendungen statt.
Zusätzlich unterstützen wir unsere Kunden in der Papier-, Pappe- und Kunststoffverarbeitenden sowie in der Druckindustrie.

Handwerk
Der Einsatz unserer Mitarbeiter findet im Handwerk bei unseren Kunden der Metallhandwerksbetriebe, im Elektro- und Heizungs-Sanitär Gewerbe sowie in Hilfs- und Nebenbetrieben statt. Darüber hinaus auch im Tischler- und Malerhandwerk.

Kaufmännisch
Kaufmännische Tätigkeiten umfassen administrative, organisatorische und verwaltende Aufgaben wie Buchhaltung (Rechnungsprüfung, Zahlungsverkehr), Auftragsabwicklung (Angebote erstellen, Bestellungen bearbeiten), Personalwesen (Personalakten, Lohnabrechnung), Marketing (Kundenkommunikation und allgemeine Büroorganisation (Schriftverkehr, Terminplanung), wobei die spezifischen Aufgaben je nach Berufsbereich (z.B. Handel, Industrie, Dienstleistung) variieren.
Der Schwerpunkt unserer Arbeit liegt hier in der Unterstützung von Abrechnungsgesellschaften und Prozessdienstleistern in der Energiewirtschaft.
Wir sind GVP-Mitglied
Gesamtverband der Personaldienstleister
Als Mitglied des Gesamtverbands der Personaldienstleister (GVP) bekennen wir uns zu höchsten Qualitätsstandards, fairen Arbeitsbedingungen und verantwortungsvollem Handeln in der Personaldienstleistung. Der GVP ist die zentrale Interessenvertretung für Personaldienstleister in Deutschland und setzt sich aktiv für transparente, rechtssichere und zukunftsorientierte Rahmenbedingungen ein.
Jahre
stehen wir für Kompetenz, Verlässlichkeit und maßgeschneiderte Personallösungen. Mit fundiertem Branchenwissen und einem starken Netzwerk bringen wir Unternehmen und qualifizierte Fachkräfte erfolgreich zusammen

Augenhöhe macht
den Unterschied.
Wir stellen die Wünsche und Ziele unserer Mitarbeiter und Kunden täglich in den Mittelpunkt unseres Handelns. Dank unseres persönlichen Drahts und unserem weit verzweigten Netzwerk können wir den richtigen Mitarbeiter mit dem passgenauen Unternehmen zusammenbringen. Und erst wenn es zu einem perfekten Match kommt, geben wir uns zufrieden.
Personal präzise gedacht.
Als erfahrener Partner in der Personalgewinnung unterstützen wir Unternehmen dabei, vakante Positionen effizient zu besetzen – ob kurzfristig durch Arbeitnehmerüberlassung oder langfristig über die Direktvermittlung. Wir verstehen Ihre Anforderungen und liefern individuelle Lösungen, die zu Ihrem Unternehmen passen.

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